Инновационный менеджмент
Инновации, несомненно, конкурентоспособное преимущество для предпринимателей по всему миру. Однако, начать бизнес на базе инновации – один из самых сложных экспериментов. Часто, приходится сталкиваться с такими проблемами, как недостаток опыта, отсутствие оценки рынка.
Курс разработан для того, чтобы помочь студентам понять базовую философию инноваций и обучить их необходимым навыкам для управления инновациями на стратегическом и операционном уровнях. Данный курс предоставляет информацию о разных подходах, основанных на реальных примерах, и опыт крупных всемирно известных организаций.
Управление персоналом играет особую роль в инновационной экономике, потому что человеческий капитал – самый важный элемент инноваций. Поэтому современные менеджеры по персоналу должны учиться применять новые технологии в сфере HR: развитие сотрудников, геймификация, переход на цифровые технологии и т. д.
Модули:
1. Индустрия 4.0
- Мировые тренды в экономике;
- Мировые тренды в предпринимательстве;
- Предпринимательство в/с Россией;
- создание бизнес-модели;
- управление проектом;
- оценка бизнес-проекта;
- Цифровые инновационные системы;
- Управление цифровыми инновациями;
- Новая роль HR: от управления персоналом к стратегическому установлению партнерских связей;
- HR-геймификация в принятии решений;
- Развитие сотрудников как инновационная технология HR;
- HR-трансформация в цифровой экономике;
Стоимость: 1200 долларов США (в стоимость входит: лекции и практики, проживание, ланч (согласно плану питания), сувенирная продукция Летнего университета и сертификат, трансфер из и до аэропорта)
Сумма балов: 4
Срок подачи заявки: до 15.05.2019 для граждан Европы, до 02.04.2019 для граждан других стран
Форма для Заявки: https://wintersummeruni.urfu.ru/en/summer-university-2019/application-form