Über das Ausbildungsprogramm
Diese Fachrichtung ermöglicht es den Studierenden, umfangreiche wirtschaftliche theoretische und praktische Kenntnisse zu erwerben, um in Zukunft bereit zu sein, Funktionen zu erfüllen, die entsprechend der Ernennung des Managers und seinem Platz im Managementsystem unterschieden werden: Management-, Organisations-, Wirtschafts-, Planungs- und Finanz-, Marketing-, Informations- und Analyse-, Projekt- und Forschungs-, Diagnose-, Innovations-, Methoden-, Beratungs-, Bildungs- und andere. Zukünftige Fachkräfte sind in der Lage, das Instrumentarium des praktischen Managements und moderne Managementtechnologien qualitativ anzuwenden.
Was machen die Absolventen?
Manager verschiedener struktureller Bereiche, z. B. Finanzmanager, Personalmanager, Werbemanager, Logistikmanager usw.; Koordinator oder Projektleiter; Systemanalyst; Personalmanager in kommerziellen, staatlichen und kommunalen Organisationen; Spezialist für Personal- und Beschäftigungsdienste; Experte für Einstellung, Bewertung, Entwicklung und Motivation von Mitarbeitern; Spezialist für Personalagenturen und Beratungsunternehmen; linearer und funktionaler Leiter verschiedener Managementebenen; Geschäftsanalyst; Trader, Underwriter; Assistent des Leiters in jedem Wirtschaftszweig; Spezialist im Bereich HoReCa, Spezialisten in der kommunalen Verwaltung.
