Дар бораи барномаи таълимӣ
Хатмкунандагон метавонанд:
- таҳқиқот гузаронанд, дар бораи онҳо матн нависанд ва натиҷаҳоро ба мардум расонанд,
- барои ташхиси хусусиятҳои равонии инсон ва рафтори ӯ дар байни одамони дигар санҷишҳо гузаронанд,
- машварат диҳанд, бозиҳои равонӣ ва тренингҳо баргузор кунанд,
- дар ҳолатҳои гуногуни ҳаётӣ бо одамон кор кунанд,
- ба мардум дар бораи психология маълумот диҳанд ва лоиҳаҳои маърифатӣ таҳия намоянд.
Таҷрибаомӯзиҳо дар марказҳои равонӣ, клиникаҳо, мактабҳо ва ташкилотҳои тиҷоратӣ мегузаранд.
Хатмкунандагон кӣ кор мекунанд?
Дониш ва малакаҳои касбии бадастоварда ба шумо имкон медиҳанд, ки дар соҳаҳои гуногун ба фаъолияти муваффақи касбӣ машғул шавед.
Шумо метавонед ба ҳайси мутахассисони зерин кор кунед:
- равоншинос-менеҷер оид ба идоракунии захираҳои инсонӣ ва машварати тиҷоратӣ, мутахассис оид ба интихоб ва арзёбии кадрҳо, рушди ташкилот ва роҳбар;
- равоншинос дар соҳаи реклама, продюсерӣ ва равандҳои иҷтимоию сиёсӣ, машваратчӣ дар воситаҳои ахбори омма;
- равоншинос-машваратчӣ оид ба кор бо шахсони аз офатҳо, ҳолатҳои фавқулода ва ғайра зарардида;
- равоншиноси варзишӣ;
- равоншинос-машваратчӣ оид ба масъалаҳои оила, модарӣ ва кӯдакӣ;
- равоншинос-ташхисгар ва машваратчӣ дар сохторҳои қудратӣ;
