Über das Ausbildungsprogramm
Der Studiengang „Personalmanagement“ ist auf die Ausbildung von Fachkräften im Bereich des Personalmanagements in Organisationen unterschiedlicher Rechts- und Eigentumsformen ausgerichtet. Die Studierenden erwerben Kenntnisse über die Grundsätze der Entwicklung einer Personalpolitik und einer HR-Strategie, der Personalplanung sowie über moderne HR-Technologien. Besonderes Augenmerk wird auf die Prozesse der Einarbeitung, Weiterbildung und Bewertung von Mitarbeitenden sowie auf die Karriereplanung und die Arbeit mit dem Talentpool gelegt.
