Über das Ausbildungsprogramm
Ziel des Studiengangs ist die Ausbildung hochqualifizierter HR-Manager, Fachkräfte, Analysten und Forscher für die Arbeit im Bereich des Personalmanagements in Organisationen. Fundierte Kenntnisse und Kompetenzen in Bereichen wie Personalgewinnung und -auswahl, Aus- und Weiterbildung, Personalbeurteilung, Motivation und Anreizsysteme ermöglichen es den Absolventinnen und Absolventen, erfolgreich beruflich tätig zu sein und ihre Wettbewerbsfähigkeit auf dem Arbeitsmarkt zu steigern.
Der Studiengang richtet sich an Absolventinnen und Absolventen von Einrichtungen der mittleren Schulbildung, Colleges, Berufsschulen und Fachschulen.
