Gestión de personal

Universidad Estatal de Novgorod Yaroslav el Sabio
Подать документы
11
Puestos por contrato
24
Asientos en base presupuestaria
130 000
Costo de matrícula por año

Sobre el programa de formación

Dirección (perfil): - Tecnologías innovadoras de gestión de recursos humanos de la organización. Disciplinas y módulos del programa educativo: - Teoría de la organización y diseño organizacional; - Desarrollo de la legislación laboral y su impacto en la gestión de personal; - Tecnologías de gestión de personal; - Auditoría de personal y documentación de personal; - Costos de recursos humanos, cálculo y presupuestación; - Gestión de recursos humanos innovadora; - Gestión laboral e ingeniería de recursos humanos; - Gestión de la seguridad de los recursos humanos; - Aspectos sociopsicológicos de la gestión de personal; - Práctica académica; - Práctica productiva: profesional, I+D.

¿Qué hacen los graduados?

¿Dónde pueden trabajar los graduados? 1. Servicios de recursos humanos de las empresas: director de recursos humanos (y desarrollo organizacional), jefe de departamento (o departamento), gerente de recursos humanos. 2. Agencias de personal y reclutamiento: jefe de agencia, jefe de línea, gerente de reclutamiento. 3. Empresas de formación y consultoría: director de empresa, director de proyecto, entrenador, consultor.

Puntuación de aprobación para el presupuesto

2025
64

Pruebas de ingreso

Examen 1 de 1

Prueba de ingreso a la carrera "Gestión de personal"

Nuestros otros programas de formación

¡Hola!¿Hablamos?¡Haz preguntas!¡Responderé a cualquier pregunta!¿Alguna pregunta?¡Pregunta!¿Quedan preguntas?¡Listo para ayudar!¡Me encantaría ayudar!¡Pincha en mí!