Personalmanagement

Finanzuniversität bei der Regierung der Russischen Föderation
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71
Plätze auf Vertragsbasis
10
Plätze auf Budgetbasis
520 000
Studiengebühren pro Jahr

Über das Ausbildungsprogramm

Das Bildungsprogramm "Personalmanagement" bereitet Bachelors vor, die in der Lage sind, das Humankapital des Unternehmens unter Berücksichtigung der Erfahrung, des Talents der Menschen und der Zufriedenheit mit ihrer Arbeit richtig zu verwalten. Die Anwendung verschiedener Personaltechnologien, moderner Modelle des Personalmanagements und Motivationssysteme, die Schaffung eines günstigen moralisch-psychologischen Klimas, der Unternehmenskultur sind ein integraler Bestandteil der Kunst des Managements. Führende inländische und ausländische Unternehmen betrachten ihre Mitarbeiter als Hauptwettbewerbsvorteil. Die HR-Abteilung wird zum Assistenten des Unternehmens bei der Erreichung hoher finanzieller und vieler anderer Indikatoren.

Was Sie lernen werden

  • Осуществлять поиск, привлечение, подбор и отбор персонала
  • Применять современные технологии оценки и аттестации персонала
  • Организовывать и проводить мероприятия по профессиональному развитию, построению карьеры, обучению и адаптации персонала
  • Решать задачи в сфере управления персоналом с использованием современных информационных технологий и программных средств
  • Разрабатывать и рассчитывать необходимые финансово-экономические и нефинансовые показатели
  • Администрировать процессы и документооборот по вопросам управления персоналом
  • Собирать, обработывать и анализировать данные для определения и обеспечения потребностей организации в персонале
  • Применять технологии социальной работы с персоналом, инструменты социальной психологии и прикладной социологии для выявления и развития лидеров, а также разрешения конфликтов
  • Обеспечивать эффективные внутренние и внешние коммуникации в сфере управления персоналом
  • Уметь анализировать и разрабатывать систему организации, нормирования и оплаты труда

Was machen die Absolventen?

Wir bereiten zukünftige Mitarbeiter des Personalaudits, HR-Manager, Personalchefs, Personalvermittler, Trainer, Personalfachleute vor. Arbeitsplatz können Personalagenturen, HR-Abteilungen von Holdings, Konzernen, Konzernen, Behörden, Schulungsfirmen, Beratungs- und Rekrutierungsunternehmen, Versicherungsunternehmen usw. sein. Wo kann man arbeiten: - in staatlichen und kommunalen Strukturen, im Bankensektor, in Industrieunternehmen, Bauunternehmen, Handelsunternehmen, Werbeagenturen, Beratungsfirmen, Personalagenturen usw.

Passpunkt für das Budget

2025
269
2024
265
2023
260

Aufnahmeprüfungen

Die Prüfung 1 aus 6

Математика

Die Prüfung 2 aus 6

Русский язык

Die Prüfung 3 aus 6

Иностранный язык

Die Prüfung 4 aus 6

Обществознание

Die Prüfung 5 aus 6

История

Die Prüfung 6 aus 6

Информатика

Unsere anderen Ausbildungsprogramme

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