Чаро РусияТаҳсилот дар РусияДонишгоҳҳо
Кабинети донишгоҳ
Дар бораи донишгоҳБарномаҳои тайёрӣҚоидаҳои қабулХобгоҳҳоКор бо хатмкунандагон

Идоракунии кормандон

Донишгоҳи молия назди Ҳукумати Федератсияи Русия
Подать документы
71
Ҷойҳо дар асоси шартнома
10
Ҷойҳо дар асоси буҷетӣ
520 000
₽
Арзиши таҳсил дар як сол

Дар бораи барномаи таълимӣ

Барномаи таълимии «Идоракунии кормандон» бакалаврҳоро омода мекунад, ки қодиранд сармояи инсонии ширкатро бо назардошти таҷриба, истеъдоди одамон ва қаноатмандӣ аз кори онҳо дуруст истифода баранд. Истифодаи технологияҳои гуногуни кормандон, моделҳои муосири менеҷменти кадрӣ ва системаҳои ҳавасмандкунӣ, эҷоди муҳити мусоиди ахлоқӣ-психологӣ, фарҳанги корпоративӣ қисми ҷудонашавандаи санъати идоракунӣ мебошанд. Ширкатҳои пешқадами дохилӣ ва хориҷӣ кормандони худро ҳамчун афзалияти асосии рақобатӣ баррасӣ мекунанд. Шӯъбаи HR ёрдамчии тиҷорат дар расидан ба нишондиҳандаҳои баланди молиявӣ ва бисёр дигар нишондиҳандаҳо мегардад.

Ба шумо чӣ омӯзонанд?

  • Осуществлять поиск, привлечение, подбор и отбор персонала
  • Применять современные технологии оценки и аттестации персонала
  • Организовывать и проводить мероприятия по профессиональному развитию, построению карьеры, обучению и адаптации персонала
  • Решать задачи в сфере управления персоналом с использованием современных информационных технологий и программных средств
  • Разрабатывать и рассчитывать необходимые финансово-экономические и нефинансовые показатели
  • Администрировать процессы и документооборот по вопросам управления персоналом
  • Собирать, обработывать и анализировать данные для определения и обеспечения потребностей организации в персонале
  • Применять технологии социальной работы с персоналом, инструменты социальной психологии и прикладной социологии для выявления и развития лидеров, а также разрешения конфликтов
  • Обеспечивать эффективные внутренние и внешние коммуникации в сфере управления персоналом
  • Уметь анализировать и разрабатывать систему организации, нормирования и оплаты труда

Хатмкунандагон кӣ кор мекунанд?

Мо кормандони ояндаи аудити кадрӣ, HR-менеҷерҳо, сардорони шӯъбаи кормандон, рекрутерҳо, тренерҳо, мутахассисони коргузории кадриро омода мекунем. Ҷойҳои кор метавонанд агентиҳои кадрӣ, шӯъбаҳои HR-холдингҳо, концернҳо, корпоратсияҳо, мақомоти ҳокимияти давлатӣ, ширкатҳои тренингӣ, ширкатҳои машваратӣ ва рекрутингӣ, хадамоти суғурта ва ғайра бошанд. Дар куҷо метавон кор кард: - дар сохторҳои давлатӣ ва муниципалӣ, бахши бонкӣ, корхонаҳои саноатӣ, ширкатҳои сохтмонӣ, ширкатҳои тиҷоратӣ, агентиҳои реклама, ширкатҳои машваратӣ, агентиҳои кадрӣ ва ғайра.

Балли гузариш ба буҷет

2025
269
2024
265
2023
260

Имтиҳонҳои дохилшавӣ

Имтиҳон 1 аз 6

Математика

Имтиҳон 2 аз 6

Русский язык

Имтиҳон 3 аз 6

Иностранный язык

Имтиҳон 4 аз 6

Обществознание

Имтиҳон 5 аз 6

История

Имтиҳон 6 аз 6

Информатика

Дигар барномаҳои омодагии мо

Салом!Муошират мекунем?Саволҳо диҳ!Ба ҳар савол ҷавоб медиҳам!Саволҳо ҳастанд?Савол деҳ!Саволҳо боқӣ монданд?Омодаам кӯмак кунам!Ман шодам, ки кӯмак мекунам!Ба ман пахш кун!