Über das Ausbildungsprogramm
Die erfolgreiche Entwicklung von Städten, Regionen und ganzen Staaten sowie die Verbesserung des Wohlstands und der Lebensqualität der Bürger hängen unmittelbar von der Qualität der Bildung und der Professionalität der Führungskräfte ab. Die Absolventinnen und Absolventen erwerben Schlüsselkompetenzen, die es ihnen später ermöglichen, sich in ihrem künftigen Beruf zu verwirklichen: Management- und Verwaltungskompetenzen; wirtschaftliche und rechtliche Kenntnisse; allgemeine kulturelle Kompetenzen; Personalführung; Teambildung und Mitarbeitermotivation; kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung. Bei der Umsetzung des Programms kommt ein innovatives Lernmodell zum Einsatz: kompetenzorientierter Ansatz, Modularität sowie aktive, interaktive und andere moderne Bildungstechnologien.
