Кубанский государственный университет

Кубанский государственный университет
Кубанский государственный университет
Кубанский государственный университет
Кубанский государственный университет
Кубанский государственный университет
Кубанский государственный университет
Кубанский государственный университет
Кубанский государственный университет
1/4

Управление персоналом (экономический факультет)

Кубанский государственный университет
Подать документы
30
Места на контрактной основе
0
Места на бюджетной основе
169 000
Стоимость обучения в год

О программе обучения

Программа предлагает современное образование в области управленческих практик, ориентированных на развитие человеческого капитала в условиях цифровой и глобальной экономики. Обучение сочетает научную глубину, практическую направленность и международные подходы к управлению организационными изменениями. Студенты работают с актуальными кейсами, исследуют поведение персонала, изучают стратегическое планирование развития команд и адаптацию бизнеса к новым вызовам. Учебный процесс проходит в мультикультурной среде с поддержкой иностранных студентов, включая языковую и академическую адаптацию. Программа способствует формированию компетенций для эффективного лидерства в организации.

Чему Вас научат

  • HR-аналитики, управления изменениями, employer branding, digital HR
  • Эффективной работы с корпоративной культурой
  • Разработки HR-стратегии
  • Внедрения системы мотивации и оценки персонала

Кем работают выпускники?

Выпускники занимают руководящие позиции в HR-подразделениях крупных компаний, консалтинговых агентствах, IT-корпорациях, производственных холдингах и государственных организациях. Они становятся HR-директорами, специалистами по стратегическому развитию персонала, консультантами по организационному развитию, менеджерами по талантам и экспертами по трансформации корпоративной культуры. Многие участвуют в масштабных проектах по реорганизации бизнеса, цифровизации HR-процессов и построению гибких рабочих сред. Благодаря глубокой подготовке в области стратегического управления людскими ресурсами, они эффективно выстраивают долгосрочные HR-стратегии, способствуют удержанию ключевых сотрудников.

Проходной балл на бюджет

2024
65

Заработок специалистов

от110 000 ₽
без опыта
Новичок
от165 000 ₽
1-3 года
Опытный
от245 000 ₽
от 3х лет
Эксперт

Вступительные испытания

Экзамен 1 из 1

Вступительное испытание по экономической теории

Другие наши программы подготовки

Привет!Пообщаемся?Задавай вопросы!Отвечу на любой вопрос!Есть вопросы?Спрашивай!Остались вопросы?Готов помочь!Буду рад помочь!Жми на меня!