О программе обучения
Программа готовит профессионалов, способных разрабатывать кадровую политику и управлять персоналом с учетом специфики госсектора и бизнеса. Акцент на реальных задачах: от разработки стратегий и систем мотивации до внедрения современных управленческих технологий. Особое внимание – оценке персонала и анализу эффективности HR-систем. Среди выпускников – топ-менеджеры HR-служб федеральных ведомств и лидеры HR-подразделений крупнейших российских компаний.