关于培训方案
实施的项目包括: “项目管理”; “业务分析”; “财务管理”; “高科技生产人力资源管理”。公司变革的实施是硕士及以上管理人员的专业职责。 硕士学位的准备工作通过四个教育项目进行,这些项目代表了一系列相互关联的功能,旨在综合解决企业转型问题。确定可能的解决方案(业务分析)继续以实施所选首选替代方案(项目管理)的形式进行,同时为所进行的变革提供财务支持(财务管理)。
150
合同制职位
30
预算基础上的席位
340 000
₽每年学费
他们会教你什么
- Анализ финансово-хозяйственной деятельности организации, оценка её текущего состояния и обоснование необходимости изменений
- Управление проектом на всех этапах его жизненного цикла
- Управление проектом на всех этапах его жизненного цикла
- Методы финансово-экономического анализа и финансового планирования, управления финансовыми активами и разработки бизнес-планов проектов
- Современные подходы к управлению человеческими ресурсами
- методы стратегического и оперативного управления человеческими ресурсами
毕业生做什么工作?
毕业生职业: - 财务经理; - 投资部门经济学家; - 规划经济部门工作人员; - 生产经理; - 企业家; - 智力资本管理专家; - 人事经理; - 审查员; - 劳动监察员; - 人力资源分析师; - 人事规划专家; - 劳动组织和规范管理经理; - 人事评估经理; - 业务分析师; - 项目经理; - 财务经理。
专业人员的收入
от100 000 ₽
没有经验
初学者
从200 000 ₽
1-3年
有经验的
从300 000 ₽
从3岁开始
专家